您可以拒绝补签合同，并有权要求赔偿。根据《劳动合同法》，用人单位未及时签劳动合同需支付两倍工资，这是您的合法权益。长期未签可能导致权益受损，如无法证明劳动关系、难以维权等。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫可以拒绝签字。操作如下：1.与老板沟通，表明拒绝补签并说明法律依据；2.收集工作证据，如工资单、考勤记录等；3.若老板不同意赔偿，向劳动仲裁委申请仲裁，要求支付双倍工资及赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫您可以选择拒绝签字并要求赔偿，或接受补签。选择时，应考虑自身权益是否受损及赔偿可能性。若权益受损严重，建议拒绝并寻求法律途径赔偿。
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