国企工作29年辞职需按流程操作。依据《劳动合同法》，您应提前三十日书面通知用人单位或协商辞职，单位审批后出具离职证明，并转移社保档案，完成交接。不及时辞职可能导致劳动关系持续，影响您入职新单位。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫国企辞职操作如下：1. 提前三十日以书面形式通知用人单位，或与之协商辞职事项；2. 等待单位审批，并出具离职证明，同时办理社保和档案的转移；3. 按要求完成工作交接，确保顺利离职，避免后续纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫国企辞职常见处理方式为：先书面通知单位，协商辞职事宜；再等待单位审批，出具相关证明；最后交接工作。选择时需考虑与单位的沟通情况和自身职业规划，确保流程顺畅。
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